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| [ 索引号 ] | 1150011174747620XL/2026-00006 | [ 发文字号 ] | 龙岗党工委文〔2026〕2号 |
| [ 主题分类 ] | 综合政务 | [ 体裁分类 ] | 政府公报 |
| [ 发布机构 ] | 大足区龙岗街道 | [ 发布日期 ] | 2026-01-20 |
| [ 成文日期 ] | 2026-01-20 | [ 有效性 ] |
| [ 索引号 ] | 1150011174747620XL/2026-00006 |
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| [ 发布机构 ] | 大足区龙岗街道 |
| [ 发布日期 ] | 2026-01-20 |
| [ 成文日期 ] | 2026-01-20 |
| [ 有效性 ] |
中共滚球体育app：龙岗工委 滚球体育app：人民政府龙岗街道办事处 2025年法治政府建设情况报告
?2025年，大足区龙岗街道以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深学笃用习近平法治思想，全面落实党的二十大和二十届历次全会澳客足彩网：法治建设的重大部署，紧紧围绕街道中心工作和法治政府建设目标任务，推动法治政府建设与基层治理深度融合，各项工作取得阶段性成效。现将全年工作情况报告如下：
一、推进法治政府建设的主要举措及成效
（一）强化政治引领，筑牢法治建设根基
一是健全法治政府建设领导机制。成立由党工委书记、办事处主任任组长，分管负责同志任副组长的法治政府建设工作领导小组，全年召开相关工作会议12次，及时研究和解决法治政府建设工作中的重要事项和突出问题，形成“主要领导亲自抓、分管领导具体抓、相关办公室协同推进”的工作格局。二是对标对表细化任务清单。严格对照上级澳客足彩网：法治政府建设的各项部署要求，紧密结合辖区发展实际，系统梳理形成街道法治政府建设重点任务清单，涵盖依法行政、执法规范、矛盾化解、普法宣传等关键领域，确保各项工作靶向发力、有序落地。三是压紧压实各级主体责任。完善考核评价体系，推动各办公室、村（社区）将法治政府建设成效与核心业务深度绑定，严格落实“同谋划、同部署、同推进”要求，切实把法治政府建设责任落到实处。
（二）夯实法治学习，提高法治理论素养
一是将习近平法治思想、宪法法律及党内法规纳入街道党工委理论学习中心组学习、“三会一课”重要内容，持续学深悟透做实习近平法治思想，不断提升领导干部法治素养和依法决策水平。二是利用学习强国、重庆干部网络学院等网络平台及线下书刊，街道机关干部自觉学习《中华人民共和国宪法》《中华人民共和国民法典》《中华人民共和国国家安全法》《信访工作条例》等法律法规，增强自身运用法治思维、法治方式解决问题的能力。三是推动干部学法、懂法、用法，组织街道全体机关干部参与重庆市2025年度法治理论知识学习考试，合格率100%，通过“学法+考试+旁听”多元模式，干部职工法治理论水平显著提高，为推进法治政府建设提供了有力保障。
（三）规范决策执法，提升依法行政水平
一是建立“事前论证、事中审查、事后评估”决策闭环机制，聘请2名专业法律顾问参与重大行政决策、完善规范性文件合法性审核、重大执法决定法制审核等行政事务，实现重点工作决策风险评估全覆盖。二是建立责权明确、行为规范、运转协调、监督有效、保障有力的行政执法体制，组织行政执法人员参加资格培训和换证考试，街道现有28名人员获得行政执法证件，严格按照要求持证上岗，执法人员持证率达100%。三是按照“应公开、尽公开”的原则，主动公开政府信息135条，涵盖政策文件、工作信息、民生保障等多个关键领域，行政行为公信力显著增强。
（四）深化普法宣传，营造尊法学法氛围
一是推进“八五”普法收官。落实“谁执法谁普法”责任制，结合“3·15”消费者权益日、“4·15”国家安全教育日、“6· 5”世界环境日、“6·26”国际禁毒日、“11·9”消防宣传日、“12· 4”国家宪法日等节点，开展专题普法活动35场，覆盖辖区居民超18000余人次。二是创新普法形式。打造“线上+线下”宣传矩阵，线上组织辖区5万余名居民关注“法治大足”微信公众号，依托网格员微信群不定期推送典型案例，同步开展线上法治知识问答活动，持续拓宽新媒体宣传渠道；线下充分利用12个村（社区）宣传栏张贴普法海报，通过LED电子显示屏滚动播放法治标语，组织文化汇演下乡宣传，并开展法治进机关、进校园、进村（社区）、进企业、进网格主题宣讲活动，以群众喜闻乐见的形式筑牢普法根基。三是聚焦重点群体。针对青少年、老年人、企业员工等群体开展精准普法，走进辖区学校开展“法治进校园”活动14场，为老年人举办反电信诈骗、养老权益保护专题普法活动12场，为企业提供劳动合同、知识产权保护法律咨询200余人次，提升不同群体法治意识。
（五）优化法治服务，提升基层治理效能
一是深化新时代“枫桥经验”实践。以社会矛盾纠纷多元化解业务平台为依托，健全“街道—社区—网格”三级矛盾纠纷排查化解机制。今年以来，共排查化解邻里纠纷、物业矛盾、劳资纠纷等各类矛盾纠纷2903起，化解率达99%以上，做到“小事不出村（社区）、大事不出街道、矛盾不上交”。二是推进政务服务便民化。优化街道便民服务中心功能，公开办事事项、流程、时限等信息，推行“一窗受理、集成服务”，让“数据多跑路、群众少跑腿”，实现95%以上政务服务事项“最多跑一次”。
三是抓实抓细信访化解工作。街道领导干部定期接访、倾听群众诉求，对历史遗留的信访积案和重点信访事项，实行“一案一专班”，深入走访调研、摸清症结，精准制定化解措施。2025年共办理各类信访事项138件，办结率达95%以上，群众满意率达95%以上。四是深化网格化法治治理。优化辖区57个网格设置，将法治宣传、矛盾排查、隐患上报、纠纷化解等纳入网格职责，建立“无盲点、全覆盖”的网格巡查机制。
二、党政主要负责人履行推进法治建设第一责任人职责情况
街道党政主要负责人严格落实《党政主要负责人履行推进法治建设第一责任人职责规定》，切实履行法治建设“组织者、推动者和实践者”职责，推动各项工作落地见效。
一是统筹谋划抓部署。将法治政府建设纳入街道整体发展规划和年度重点工作，全年主持召开党工委专题会议10次，研究解决法治宣传阵地建设、矛盾纠纷化解、执法队伍培训、政府合同“全生命周期”管理等重大问题6个，推动法治政府建设与经济发展、民生保障、安全稳定等工作一体化发展。
二是示范引领促落实。带头尊法学法守法用法，在中心组学习中领学法治专题内容，带动班子成员形成学法常态。严格执行重大行政决策合法性审查制度，所有涉及群众切身利益的重大事项均亲自过问审查流程、听取法律顾问意见建议。
三是靠前督办解难题。针对老旧小区改造中的矛盾纠纷、商圈治理中的执法难点等问题，亲自带队调研、现场协调。督促班子成员履行“一岗双责”，定期听取分管领域法治建设工作汇报，对工作推进滞后的办公室、村（社区）及时约谈提醒，确保责任落实到位。
三、存在的问题及2026年工作安排
（一）存在的问题
2025年，龙岗街道法治政府建设取得一定成效，但对照上级要求和群众期待仍存在不足：
一是法治建设合力尚未完全形成。部分办公室、村（社区）对法治政府建设重要性认识不足，存在“重业务、轻法治”的现象，协同推进工作的主动性不强。
二是执法队伍专业能力有待提升。街道执法人员执法水平参差不齐，专业法律知识储备不足，在应对复杂执法场景、开展柔性执法、说理式执法方面技巧有所欠缺。
三是普法宣传实效性仍需加强。对流动人口、新业态从业者等群体的宣传覆盖存在短板，普法内容与群众实际需求结合不够紧密，多以通用型法律知识普及为主。
（二）2026年工作安排
2026年，龙岗街道将以问题为导向，聚焦重点任务，着力补短板、强弱项，推动法治政府建设再上新台阶。
一是提高思想认识，凝聚工作合力。深入学习贯彻习近平法治思想，组织开展专题培训，提升干部职工法治意识和责任意识；建立健全联动机制，定期召开法治建设工作推进会，加强各办公室、村（社区）之间的协同配合，将法治要求贯穿业务工作各环节。
二是提升执法能力，规范执法行为。持续加强行政执法人员法律法规等专业知识培训，推行柔性执法、说理式执法，规范行政裁量权行使，扩大行政执法监督覆盖面，畅通监督渠道，定期开展执法质量检查，及时纠正执法不规范问题。
三是精准对接需求，增强宣传实效。针对流动人口、新业态从业者、青少年、老年人等群体，精准对接需求、丰富宣传措施；同时不断强化阵地建设，努力打造具有辖区特色的法治文化品牌，提升普法阵地影响力和覆盖面。
四是深化法治融合，提升治理效能。强化调解员队伍建设，邀请法律专家深度参与纠纷调解，提升化解质效。深化基层治理法治赋能，针对物业纠纷、老旧小区管理等重点难点问题，运用法治手段探索解决方案，推动形成办事依法、遇事找法、解决问题用法、化解矛盾靠法的良好氛围。
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（此件予以公开）
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2026年1月20日???????????
